领导者思考
1. 领导者是什么
领导者是能够激发他人、整合资源并引导团队实现共同目标的人。他们的职责不仅是完成任务,更重要的是塑造团队的整体方向和价值观,包括:
- 设定方向 :为团队提供清晰的愿景和战略。
- 影响他人 :通过个人魅力、信任和专业能力影响团队成员的行为。为团队提供一个积极、安全的工作氛围,让每个成员都能贡献自己的独特优势。
- 创造价值 :不仅关注目标结果,还注重实现过程中的学习、成长和可持续发展。
领导者是能够激发他人、整合资源并引导团队实现共同目标的人。他们的职责不仅是完成任务,更重要的是塑造团队的整体方向和价值观,包括:
在本文中,我们梳理了开源模型 Function Calling 能力的相关信息,包括采用的 chat template,function call 训练方案等。涉及模型 LlaMa 3.1, Mistral Large 2,glm-4-9b-chat,Qwen 2。
推荐官方指南:https://llama.meta.com/docs/model-cards-and-prompt-formats/llama3_1/
Llama 3.1 中采用了以下 special tokens 来辅助多轮对话和工具的调用。。
在本文中,我们梳理了近期 (24 年 7 月前)部分 MOE 大模型的关键信息,包括它们的主要特点、亮点以及相关资源链接。涉及模型 Mixtral 8x7B,Mixtral 8x22B,DeepSeek-MoE,Qwen1.5-MoE,DeepSeek-V2
对于 MOE 的基础,相比 dense model,MOE 的预训练速度更快,推理速度更快,但需要大量的显存。此外,MOE 的训练也有一些独有的 tips,详细的 MOE 混合专家模型基础,推荐参考:
在本文中,我们梳理了 24 年 7 月前 Mistral 系列模型的关键信息,包括它们的主要特点、亮点以及相关资源链接。涉及模型 Mistral 7B, Mixtral 8x7B,Mixtral 8x22B,Mistral Nemo, Mistral Large 2
本文内容基于《小米创业思考》一书的深入分析,旨在提炼并阐述小米公司的核心创业理念与实践步骤。小米所倡导的互联网七字诀——"专注、极致、口碑、快",以及其独特的商业模式——包括小米方法论、爆品模式和铁人三项,为我们提供了一套创业的行动指南。
写在前面:雷军 2024 的演讲,讲述了小米造车起步的故事。
以下内容为 AI 字幕+AI 总结。
本文为人工摘录,内容可能与原演讲部分差异。
参考视频:【演讲回顾】2023 雷军年度演讲纯净版
写在前面:2022 年的演讲中,雷军分享了毕业后,在金山遇到的几次挫折与困难(站店、泡论坛、措施互联网、卓越网失败)。
本文为人工摘录,内容可能与原演讲部分差异。
写在前面:雷军第 2 次的演讲,讲述了小米上市后的故事。
以下内容为 AI 字幕+AI 总结。